Sabiedrība ar ierobežotu atbildību (LLC) patiešām ir tiesīga izveidot vienkāršotu darbinieku pensiju (SEP) IRA, kas tika izstrādāta, lai mazo uzņēmumu īpašniekiem, pašnodarbinātām personām un ārštata darbiniekiem atvieglotu pensiju plānu izveidi nodokļu atvieglojumu jomā. Bet, ja jūs izvēlaties pakārt savu mazo biznesu, ņemiet vērā faktu, ka noteikumi atšķiras atkarībā no tā, vai jūs esat individuālais īpašnieks, neatkarīgi no tā, vai jums ir vai nav ierēdņu darbinieki, vai arī jūsu bizness ir vai nav ir korporācija.
Taustiņu izņemšana
- LLC ir tiesīga izveidot SEP IRA pensijas uzkrājumiem. Kopš 2020. gada SEP iemaksas nedrīkst pārsniegt USD 57 000 gadā. Noteikumi par iemaksām var mainīties atkarībā no tā, vai LLC ir individuālais īpašnieks, korporācija vai tajā ir darbinieki.
SEP IRA iemaksas ierobežojumi
IRS ļauj darba devējiem iemaksāt pat 25% no darbinieka bruto gada kompensācijas. LLC, kas izveidotas kā neinkorporēts bizness, piemēram, individuālie uzņēmumi, personālsabiedrības un sabiedrības ar ierobežotu atbildību (LLP), plāna iemaksas var sasniegt 20% no uzņēmuma īpašnieka modificētās neto peļņas. 2020. gadā gada ieguldījums, kas veikts saskaņā ar jebkuru no šiem scenārijiem, nedrīkst pārsniegt USD 57 000 (līdz USD 56 000 2019. gadā).
Ja jūs nolemjat pieņemt darbā darbiniekus, viņiem arī jāietver plāns, ja viņi atbilst atbilstības prasībām.
Kredīts SEP-IRA plāniem
Saskaņā ar jaunajiem tiesību aktiem kredīts sākuma izmaksām, kas saistītas ar atbilstošu darba devēju plānu izveidi, ieskaitot SEP-IRA, nesen ir palielinājies par lielāko no šīm divām vērtībām:
- 500 USDMazāks USD 250 reizināts ar darbinieku skaitu jeb 5000 USD
Papildu kredīts USD 500 apmērā tiek piemērots piemērotiem darba devēju plāniem, kas piedāvā automātiskas reģistrācijas iespējas. Abus kredītus var izmantot ne ilgāk kā trīs gadus pēc mazā biznesa uzsākšanas.
Iemaksas SEP IRA var veikt tikai darba devēji, ieskaitot pašnodarbinātos.
Ieguldījumu noteikumi korporācijām
Paturiet prātā, ka darba devēju sponsorētās pensijas plāna iemaksas (ieskaitot SEP) parasti balstās uz W-2 algām, ja bizness ir korporācija. Tas nozīmē, ka jums būs jāmaksā pašam W-2 algas, lai varētu saņemt SEP iemaksu no uzņēmuma.
Termiņš SEP IRA nodibināšanai
Termiņi SEP IRA izveidošanai un iemaksu veikšanai ir vienādi. Tas ir darba devēja nodokļu deklarācijas, ieskaitot pagarinājumus, iesniegšanas termiņš.
Lai uzzinātu vairāk par SEP IRA iestatīšanu, izlasiet IRS publikāciju 560.
Padomnieka ieskats
Skots Bišops, CPA, PFS, CFP®
STA Wealth Management, LLC, Hjūstona, Teksasa
Jūs varat finansēt līdz 20% no jūsu uzņēmuma ieņēmumiem. Tātad, ja jūsu uzņēmums nopelna 200 000 USD, jūs varat atlikt 40 000 USD uz plānu.
2019. gadā maksimālā iemaksa var būt USD 56 000 vai 25% no kopējās kompensācijas (ja esat vienīgais darbinieks) līdz USD 280 000, atkarībā no tā, kura ir mazāka. SEP IRA ir lielisks veids, kā gūt ienākumus no vienpersonīgiem uzņēmumiem ar lieliem ienākumiem. Ja jūs pelnāt mazāk, citas iespējas var būt labākas, piemēram, Solo 401 (k) vai VIENKĀRŠI IRA.
