Grāmatvedība ir plaša profesija, kurā personības tipu un prasmju kopumu klāsts var sasniegt panākumus. Grāmatveži bieži vien tiek uzskatīti par intravertiem numuru krāpniekiem, taču šis uzskats ir tikpat lēnprātīgs un kļūdains, jo tiek apgalvots, ka visi lietotu automašīnu pārdevēji ir nogriezuši matus un vēlas vilināt klientus. Daudzi cilvēki, kas atbalsta grāmatvedību, patiešām ir matemātikas virpotāji, kuri nekad nevar attīstīties pārdošanas karjerā, taču tikpat daudz ir dinamisku ekstrovertu, kuri savus grāmatvedības grādus izmanto kā atspēriena punktu uz cilvēkiem orientētu karjeru, piemēram, vadības konsultācijas.
Vai jūs vēlaties sēdēt kabinetā, pārdomājot finanšu pārskatus un sarežģītās formulas iekļaujot izklājlapās, vai analizējot uzņēmumu vadības praksi no augšas uz leju un iepazīstinot izpilddirektoru ar jomām, kurās varētu uzlabot efektivitāti, jūs varat atrast karjeras ceļu kas ir piemērots jūsu mērķiem grāmatvedības jomā.
Grāmatveža karjeras ceļš
Grāmatvedībai ir trīs plaši karjeras veidi: valsts grāmatvedība, nozares grāmatvedība un valdības grāmatvedība. Katrā no šīm nozarēm jūs varat atrast simtiem unikālu amatu un karjeras ceļu.
Valsts grāmatveži strādā trešo personu uzņēmumos, kas saviem klientiem sniedz dažādus pakalpojumus, piemēram, revidē finanšu pārskatus, sagatavo nodokļus un strādā ar vadību kā konsultants, lai uzlabotu efektivitāti un racionalizētu darbību.
Valsts uzņēmumiem, kas nozīmē tos, kas pieder valsts akcionāriem un tiek tirgoti biržās, valdībai ir pienākums reizi gadā veikt trešo personu revīziju, lai pārbaudītu, vai finanšu pārskati precīzi atspoguļo pašreizējo situāciju. Grāmatveži, kas strādā valsts grāmatvedības uzņēmumos, veic šīs revīzijas. Jaunie darbinieki, kas atrodas tieši ārpus koledžas, visbiežāk sāk strādāt audita grupās; gūstot pieredzi un pierādot sevi, dabiska virzība ir kļūt par komandas vadītāju un pēc tam par nodaļas vadītāju.
Revīzija nav vienīgais grāmatvežu sniegtais pakalpojums. Tie, kuriem patīk skaitļi, bieži nonāk nodokļu virzienā, kur viņi palīdz klientiem orientēties sarežģīto nodokļu likumu krājumos un, cerams, samazina nodokļu saistības. Augsti ekstraverti valsts grāmatveži bieži nonāk vadības konsultācijās; šie speciālisti revidē klientu biznesa operācijas, bet pavisam cita iemesla dēļ nekā atbilstība. Viņi meklē veidus, kā samazināt izmaksas, palielināt efektivitāti un radīt kanālus jaunai izaugsmei.
Lielākā daļa grāmatvežu sāk kā komandas, kas veic revīziju, sagatavo nodokļus vai analizē klientu vadības struktūru. Tiem, kas uzplaukst, augšupvērstā mobilitāte ir gandrīz neierobežota, jo viņi arvien pieaug atbildības stāvoklī.
Nozares grāmatveži veic revīzijas un nodokļu sagatavošanas pakalpojumus saviem darba devējiem, nevis ārējiem klientiem. Lielākā daļa sāk darboties kā sākuma līmeņa auditori vai nodokļu sagatavotāji. Iegūstot pieredzi, viņiem tiek piešķirta lielāka atbildība un viņi bieži ir atbildīgi par citiem. Valdības grāmatveži nodrošina, ka uzņēmumi un privātpersonas dara to, kas viņiem ir paredzēts: maksā nodokļus, sniedz nepieciešamo informāciju un publisko precīzus finanšu pārskatus. Visizplatītākā sākuma vieta valdības grāmatvedim ir Iekšējā ieņēmumu dienesta (IRS) revidentam.
Kvalifikācijas
Grāmatvežu izglītības prasības ir atkarīgas no darba īpašā rakstura un uzņēmuma, kas nodarbojas ar īrēšanu. Daudziem sākuma līmeņa grāmatvežiem ir tikai bakalaura grādi, un nedaudziem ir vēl mazāk. Augstākās klases konsultantiem parasti ir uzņēmējdarbības vadības maģistra grāds (MBA) vai grāmatvedības maģistra grāds. Gandrīz bez izņēmuma valsts grāmatvedības firmas vēlas, lai jauni darbinieki būtu nokārtojuši sertificēta valsts grāmatveža (CPA) eksāmenu vai vismaz būtu tiesīgi to kārtot. Tam nepieciešamas 150 semestra stundas pēc vidējās izglītības, kas ir vairāk nekā bakalaura grāds, bet kuru var iegūt, nepabeidzot maģistra grādu. Lielākā daļa jauno grāmatvežu iegūst MBA vai MAcc grādus, jo atšķirība starp apstāšanos 150 stundās un turpināšanu un grāda iegūšanu parasti ir minimāla.
