Savulaik "žigulis" - vienreizējs, īstermiņa darbs vai projekts - bija kaut kas rezervēts mūziķiem vai modeļiem. Šīs dienas jau sen pagājis. Arvien vairāk amerikāņu izvēlas izvairīties no kārtējās 9 līdz 5 kārtības, strādājot The Man; tā vietā viņi pēc pieprasījuma strādā firmām, kas viņus nodarbina uz ārštata vai neatkarīgu darbuzņēmēju pamata.
Pateicoties mūsdienu tehnoloģiju brīnumiem, mūsdienu darbinieki var veikt ārštata koncertus visdažādākajām nozarēm, gandrīz no jebkuras vietas uz zemes. Vietnes, piemēram, Upwork un Etsy, dod iespēju īstermiņa “žigriem” rakstīt kopijas, veidot vietnes un pat pārdot savus izstrādājumus pēc saviem ieskatiem. Tikmēr izmitināšanas vietnes, piemēram, Airbnb un Onefinestay, dod iespēju cilvēkiem iznomāt savus ciparus kā papildu ienākumu avotu. Un Uber praktiski ikvienam (ar automašīnu) dod iespēju pārvērst savu transportlīdzekli mēra kabīnē.
Sajauciet un saskaņojiet savus koncertus, un voilà: jums ir vislabākais līdzsvarotais darba dzīvesveids. Teorētiski (pieņemot, ka jums ir klēpjdators un uzticama piekļuve internetam), jūs varētu “gig” no kalnaina laktas, guļbūves vai savas viesistabas (pat jūsu pidžamās). Ārštata darbs arī nozīmē aizraušanos nezināt precīzi to, kas atrodas aiz stūra, bet būt atvērtam daudzām citām iespējām, kas gaida pie horizonta (tieši garām tam krāšņajam saulrietam, ko jūs varat izbaudīt, jo neesat iestrēdzis kādā birojā). Vai tas viss neizklausās tikai atbrīvojoši?
Ar eksplodējošo spēļu ekonomiku (aka ārštata ekonomika) Millennium pieņem monumentālu lēmumu: kļūt ārštata vai ārštata darbiniekam. Daudziem tas varētu izklausīties kā loģiska dzīvesveida izvēle (ja ne vienīgais ceļš ejams), bet, pirms algot algotu darbu kopumā, ir pienācis laiks pārbaudīt realitāti.
Pilna laika pabalsti
Ārštata darbos ir daudz vairāk nekā elastīgas stundas un tas, ka esi pats boss. Viens no lielākajiem plusiem, kas saistīti ar pilna laika nodarbinātību (un koncertu veikšanas trūkumiem), ir darba devēja nodrošinātie pabalsti, piemēram, veselības apdrošināšana, 401 (k) plāni, slimības dienas un apmaksāts atvaļinājumu laiks. Personāla darbā bieži nāk visas šīs priekšrocības, savukārt ārštata darbiniekiem par sevi ir jācīnās pašiem. Aizmirstiet par apmaksātām brīvdienām (ja vien jūs nevarat strādāt pie klēpjdatora zem palmas) vai izmantot slimības dienas, jo neviens uzņēmums vai tehnoloģiju platforma jums nemaksās par neko nedarot.
Nodokļi jums būs jāpārvalda arī pašiem, ieskaitot pašnodarbinātības nodokli (sk. 7 veidus, kā izvairīties no pašnodarbinātu personu nodokļu sodiem ). Un, ja jūs patiešām vēlaties sākt ietaupīt pensijas vai liela pirkuma, piemēram, mājas, gadījumā, jums pašiem būs jāizdomā, kā pašam (vai arī izlasot pašnodarbināto pensionēšanās plānošanu un 5 kvalifikācijas celšanas soļus) Hipotēkai, ja esat pašnodarbināts ).
Elastība pret drošību
Dažiem ideja par darba dienu, dienu pa dienu pie tā paša vecā galda izklausās ellē uz zemes. Citiem pilna laika nodarbinātības finansiālais nodrošinājums ir diezgan obligāts. Brīvdomātāju dzīvesveids patiešām var būt atbrīvojošs, un jums kā savam priekšniekam nav jāatbild kādam citam - protams, izņemot klientus. Kas vispirms rada darba iegūšanas problēmu. Tā kā neviens to jums nepiešķir, jums ir jācieš, lai pats sevi nodrošinātu. Un digitālo platformu gadījumā daudzas no tām maksā zemesriekstus. Viņi arī nav kaut kas tāds, uz kuru jūs varat pilnībā paļauties, gūstot regulārus ienākumus. Piemēram, Airbnb ienākumi ir atkarīgi no rezervācijām; ieņēmumi no Etsy ir atkarīgi no faktiskā pārdošanas apjoma. Ja jūs neko nepārdodat, neko neveicat, tāpēc ķirstīšana var būt riskants bizness.
Maksājums par katru spēli salīdzinājumā ar algu
Viena no galvenajām priekšrocībām pilna laika nodarbinātībā ir zināt, ka jums regulāri ienāk algas, kas notiek bez neveiksmēm, katrs atalgojuma cikls - aka finansiālā drošība, kurai var būt izšķiroša loma budžeta veidošanā un ietaupīšanā. Tas vienkārši neattiecas uz freelancing pasauli. Būdams brīvmākslinieks, jūs iekasējat rēķinus, kad nopelnāt - vai saņem atlīdzību, kad koncerti ir pabeigti vai produkti tiek pārdoti - lai arī cik bieži (vai reti). Tātad, iespējams, lielākais izaicinājums, ar kuru saskaras ārštata darbinieki, ir nodrošināt, ka ir pietiekami daudz darba vietu / koncertu, lai izveidotu naudas plūsmu, kas jums nepieciešama, lai izdzīvotu.
Kur jūs nokļūstat tūkstošgades laika skalā, ir ievērojama ietekme uz to, kurā virzienā jūs varētu doties. Piemēram, ja esat svaigs ārpus koledžas, iespējams, ka jums nav finanšu drošības tīkla, lai riskētu paļauties uz koncertiem, kā arī nepietiek “zināšanas par darbu”, lai sāktu ārštata karjeru. Un, ja tas tā ir, jums, iespējams, labāk būtu papildus dienas darbam izpētīt arī koncertus un ārštata iespējas pusē. Kļūt par brīvmākslinieku ir kā sākt uzņēmējdarbību, tāpēc jums jāuzņemas atbildība, kas ar to saistīta.
Ja, no otras puses, jūs esat bijis darba pasaulē pāris gadus vai ilgāk; ja esat ieguvis pamatīgas prasmes, identificējis pakalpojumu nišu un nodibinājis kontaktus ar personām vai organizācijām, kas potenciāli var nodrošināt jūs ar darbu, tad jums varētu būt pamats, lai izveidotu stabilu koncerta darba plūsmu un veiksmīgu ārštata karjeru.
Vientulības faktors
Brīvmākslinieks var būt vientuļa profesija. Tajā parasti trūkst biroja mijiedarbības un burzmas, un jums nav par ko runāt. Faktiski klēpjdators bieži kļūst par brīvmākslinieka labāko draugu. Jūs varētu apsvērt biroja kopīgošanu ar kādu citu vai telpas īrēšanu sadarbības vietnē, taču tas maksā naudu. Tad, protams, pietrūkst tādu kolektīvu kā brīvdienu biroja ballītes. Ja nemetīsit vienu no saviem spēkiem, jūs par tiem varēsit aizmirst pavisam, jo klienti, iespējams, neaicinās jūs pie savējiem. Kā viens no risinājumiem var kļūt aktīva darbība profesionālajās organizācijās, kur jūs varat satikt citus savā jomā - gan konsultantus, gan pilnas slodzes darbiniekus.
No otras puses, ja jūs patiešām vairāk esat vientuļnieks, ārštata darbs ir lielisks veids, kā strādāt, ja neesat spiests pavadīt stundas kopā ar citiem sapulcēs vai mēģināt nākt klajā ar kaut ko teikt, kamēr pulcējaties ap kafijas automātu.
Grunts līnija
Tūkstošgades ietilpst ideālā vecuma grupā, lai uzņemtos aprēķinātos riskus, piemēram, ārštata pakalpojumus. Atrodoties dzīves laikā, jūs, visticamāk, esat jauns, vesels un bez apgādājamiem, mazinās nepieciešamība pēc darba devēja nodrošinātām priekšrocībām, piemēram, lielas medicīniskās apdrošināšanas un pastāvīgas algas. Un, ja jūs patiešām labi izturaties pret paveikto, iespējams, varēsit veikt profesionālus lēcienus, kuru sasniegšana strukturētā biroja vidē varētu prasīt daudz ilgāku laiku.
Ja aicinājums uzņēmējdarbībā ir pārāk skaļš, lai to ignorētu, ir iespējams panākt labu darba un dzīves līdzsvaru un pat veidot ienesīgu karjeru ar daudzām saistībām un pareizu domāšanu. Tomēr, ja vien jūs neesat pietiekami izveidojies (vai jums ir pietiekami liels drošības tīkls), lai piesardzīgi izturētos pret darba vēju, tas varētu maksāt, ja to droši spēlētu ar dienas darbu un eksperimentētu ar dažiem koncertiem sānos. Ja viņi pacelsies, lieliski! Un ja nē, tad vismaz jūs joprojām varēsit samaksāt rēķinus.
