Kas ir pilnvarotais
Iekļauts pilnvarotais ir korporācija, parasti trasta kompānija, kas tiek nosaukta par privātā trasta vai cita fiduciārā konta pilnvarnieku. Iekļautie pilnvarotie ir pretstatā atsevišķai personai vai “dabiskam pilnvarotajam”, kuru var arī izvēlēties par šāda konta pilnvarnieku. Abos gadījumos pilnvarnieka loma ir izpildīt trasta piešķīrēja norādījumus, kā arī pārvaldīt trasta aktīvus. Reģistrētu pilnvarnieku var dēvēt arī par “korporatīvo pilnvarnieku”.
Iekļautā pilnvarotā pilnvarnieka sadalīšana
Reģistrēta pilnvarotā iecelšanai ir vairākas priekšrocības. Pirmkārt, tā kā korporācijas teorētiski nekad nemirst vai kļūst nespējīgas, tās, iespējams, pārspēs atsevišķus pilnvarotos. Otrkārt, tā kā profesionāli pilnvarotie visu laiku koncentrējas uz šo lomu, viņi parasti ir labāk informēti par lomu, mazāk ticami, ka nepareizi pārvalda uzticēšanos, un, iespējams, ir objektīvāki lēmumu pieņemšanā.
Iekļauts pilnvarnieka raksturojums
Nodarbinot reģistrētu pilnvarnieku, uzņēmums ir pilnvarnieks, un trasta locekļi ir direktori. Šāda struktūra ļauj vieglāk noņemt vai pievienot direktorus. Dažas citas priekšrocības, kas saistītas ar reģistrēta pilnvarnieka izmantošanu:
- Tā kā uzņēmums ir atsevišķa juridiska persona, šāda vienošanās paredz ierobežotu atbildību; direktoru pēctecība ir pilnveidota, kas nozīmē labāku kontroli. Tas jo īpaši attiecas uz gadījumiem, kad direktors mirst, jo apvienotajam pilnvarotajam nenotiek viena direktora nāve; trasta aktīvus un personiskos īpašumus ir vieglāk turēt atsevišķi, jo tie tiek turēti ar dažādiem nosaukumiem; iekļautiem pilnvarotajiem ir vieglāk pieejama likumīga un grāmatvedības ekspertīze.
Ir daži trūkumi, lai nodarbinātu reģistrētu pilnvarnieku. Galvenie trūkumi ir profesionālās trasta pārvaldības izveidošana, kā arī pilnvarotās personas dokumentu pārvaldība, izmaksas un sarežģītība. Pastāv arī iespēja, ka trūkst izpratnes par finansētāja neizpaustajām vēlmēm.
Iekļauts pilnvarotais pret individuālo pilnvarnieku
Izvēloties, kā izveidot trastu, ir jāizvēlas starp korporatīvo pilnvarnieku un individuālo pilnvarnieku. Ir gan priekšrocības, gan trūkumi. Salīdzinājumam dažas no individuālā pilnvarnieka priekšrocībām ir šādas:
- Individuālie pilnvarotie ir lētāki, mazāk sarežģīti un prasa mazāk dokumentu; Individuālajam pilnvarotajam ir lielākas iespējas personīgas zināšanas par piešķīrēja vēlmi un nodomiem, it īpaši, ja viņi ir tuvi draugi vai ģimenes locekļi; Individuālajam pilnvarotajam var būt lielākas iespējas vadīt un ietekmēt indivīdu vai organizācijas, kurām tiek piešķirti sadalījumi; Indivīdiem var būt labāka izpratne par apstākļu, mērķu vai darbību izmaiņām.
Negatīvā puse ir tāda, ka individuālam pilnvarotajam var trūkt kompetences investīciju jomā, viņam var nākties izmantot dārgas juridiskās vai grāmatvedības zināšanas un lēmumu pieņemšanas sloga dēļ tas var radīt stresu ģimenes vai draugu attiecībās.
