Lai arī ieguldītājiem ir pieejams plašs ieguldījumu kontu klāsts, viens no visizplatītākajiem darbiniekiem ir 401 (k). Šis konts, kas ir raksturīgais noteikto iemaksu pensijas plānam, ko nodrošina vairums darba devēju, ļauj ieguldītājiem veikt pensijas iemaksas, pamatojoties uz nodokļu atlikšanu, un vadīt šo līdzekļu ieguldījumu.
Taustiņu izņemšana
- 401 (k) plāni patiešām nodrošina procentus nesošas iespējas vērtspapīriem, kuros viņi iegulda līdzekļus. 401 (k) procentu likmes saturošās iespējas ietver kompaktdiskus, naudas tirgus fondus, ASV valsts obligācijas un korporatīvās obligācijas.
Lai arī 401 (k) pieejamo ieguldījumu iespēju diapazons katram plānam ir atšķirīgs, gandrīz vienmēr ir pieejama interesi aizraujoša opcija. Šie ir daži no visizplatītākajiem vērtspapīru veidiem, kas rada procentu ienākumus 401 (k) īpašniekiem.
401 (k) plāni nodrošina procentus nesošas iespējas vērtspapīros, kuros tie iegulda līdzekļus.
Depozīta sertifikāti
Šos vērtspapīrus, ko bieži dēvē par kompaktdiskiem, emitē komercbankas, un tie maksā noteikto procentu likmi līguma darbības laikā. Federālā noguldījumu apdrošināšanas korporācija (FDIC) bieži darbojas kā šo vērtspapīru garants, kas padara tos diezgan pievilcīgus ieguldītājiem ar zemu risku.
Naudas tirgus fondi
Šie fondi cenšas gūt ienākumus, ieguldot īstermiņa vērtspapīros, parasti ar termiņu līdz vienam gadam, kas attiecas uz naudas tirgu kopumā. Kaut arī ienākumi no šiem fondiem var ietvert kapitāla pieauguma elementu, ieņēmumi no nopelnītajiem procentiem ir galvenā sastāvdaļa.
ASV Valsts kases obligācijas
ASV valsts kases obligācijas (T-obligācijas), kas ilgi tiek uzskatītas par vienu no drošākajām investīcijām pasaulē, nodrošina ieguldītājiem regulārus, pusgada ienākumus no tiešajiem īpašumtiesībām vai kopfonda. Tomēr ir vērts atzīmēt, ka investori nopelna obligācijas ienesīgumu līdz termiņa beigām tikai tad, ja obligācija faktiski tiek turēta līdz termiņa beigām.
Korporatīvās obligācijas
Līdzīgi kā ASV obligācijas, korporatīvās obligācijas nodrošina ieguldītājiem regulārus procentu ienākumus. Tomēr emitentu saistību neizpildes risks, kas saistīts ar korporatīvajām obligācijām, ievērojami atšķiras. Tādēļ ieguldītājiem pirms tiešajiem ieguldījumiem vai ar kopfonda starpniecību jāveic rūpīga visu korporatīvo obligāciju vērtspapīru pārbaude.
Intertest-401 (k) konta priekšrocības
Maksimālais ieguldījums, ko indivīds var dot savam 401 (k) kontam 2020. gadā, ir 19 500 USD. Ja jūsu darba devējs piedāvā pat viena procenta summu no jūsu ieguldījuma, tas var nozīmēt būtisku izaugsmi ilgtermiņā, pateicoties saliktiem procentiem. Iegūtie ienākumi ir procentu ienākumi no procentiem, un tie tiek uzskatīti par atbildīgu un inteliģentu ieguldījumu zelta standartu.
